第89章 他们夸我（2 / 2）

关晓燕讲：“你们也能不太短。后边时间太多，我这个做主持的，难道要上去讲段子吗？”

“我觉得可以，刚好活跃一下氛围，听太久真容易睡。”

“你们这些职场人。以前是见不着老板，现在老板好不容易来一回，你们还不积极表现点。”

何萧看说教的关晓燕，推了下眼镜，看夹菜的女孩。“关总你放心，我们多出来的时间，李总到时会帮我们填上的。”

李星河手一抖，菜掉回碗里了。

卢一飞他们哈哈大笑。

杨来安也笑。“你们看，吓得李总菜都夹不住了。”

江文瑶坚决围护的讲：“各位组长你们可要想好了，以后可是李总罩着我们的。”

陈佳旗讲：“懂。来李总，你多吃点，要再缺什么少什么你吱一声。”

李星河放下筷子，看他们几个，郑重其事的讲：“你们给我好好表现就行，别给我添乱。”

桌上的人都一个劲点头，连说没问题，一定完成好任务。

这是在老板面前表现的大好时机，他们要想竞争首席的位置，肯定会尽情的展示自己。刚关晓燕特意来叮嘱，大概也是怕他们说超时，毕竟他们这种级别的，规定的时间没总监的长。

李星河一点不担心他们会说不好，所以在他们一个两个三个，都明着暗着说自己带领有方的夸她时，反应跟陈民安差不多。

她一脸懵的，看站在台上可劲拍自己马屁的曾宏博等人，心里一万个问号。

陈佳旗感谢自己，可以是自己提携了他。

曾宏博感谢自己，可以说自己把荣达的项目给了他。

但何萧为什么也要凑一脚？是表示双方关系友好，宣布无需战争协议是吗？

更让李星河想不到的，接手国康人寿的吴伟斌，最后都委婉的夸了自己下。

李星河沉默。

我让你们好好表现，不是让你们好好夸我，你们是不是理解错了？

天，万一他们说自己利用职务欺压他们，迫使他们赞美自己怎么办？

李星河心跳如雷，偷着看旁边几位老板的脸色。

陆惟言和几位合伙人，对设计部几位组长的演讲似乎很受用，露出一脸我们没选错人的样子。

只有台上演讲的陈民安，虽然看起来还是儒雅自信，和以往没什么差别。但仔细看就会发现，他笑得没那么自然了。

李星河瞧见他反应，心里稍稍安定了点。不管，只要对手不开心，她就开心。

这时陆辰舟给她发信息，问她上台没有。

李星河：快了，快要上邢台了。

陆辰舟：怎么？

李星河：他们都夸我，我感觉这是个坑。

陆辰舟看到这话，忍俊不禁的回：你值得。

值得拥有这些夸奖和赞美。

李星河瞧见这三个字，唰的气血上涌，她觉得自己肯定脸红了。

啊啊啊，这个该死的对手，为什么突然夸她！

她会当真的！

这时陈民安讲完。

关晓燕在说了长长一段介绍后，喊她的名字。

李星河顾不得回陆辰舟，放下手机匆匆上去。

不管了，若是几个组长真的想联手坑她，那她这个代理首席早晚会下台。

怕什么怕。

光脚不怕穿鞋的。年小的熬死年长的。

她大不了换个地方从头再来。

李星河忽然觉悟，不再惶恐不安，去台上就咔咔一通讲。

她把今年设计部干了多少活，多少个项目，亿级、千万级、百万级、十万级等分别有多少，说得仔仔细细、清清楚楚。再有哪些创意设计获奖、获得巨大收益、收获多少亿点击。

总之就是在ppt的真实呈现，以及她口若悬河的激情演讲下，台下的人都听懵了。

不喜欢凑热闹，坐在最后边的设计部。

江文瑶压着声，不敢置信的问：“我们有这么厉害吗？”

杨来安同款惊讶：“我都不知道，自己竟然跟这么厉害的团队在一起工作。”

卢一飞撑脑袋：“你看李总那自信飞扬样，我绝对相信这些数字是真实的。”

前面媒体部的同事反过头来。“真的真的，都是真的。李总连夜问我们要的。”

张剑尘冷瞧着他。“你们为什么没说？”

“这我怎么知道，大概是老大觉得，比起实际成交的销售额，这些只是一堆数字吧。”

可是这些点击、浏览与观看率，才是设计师可以获得的正向反馈啊！

销售额是甲方的，赚的钱是老板的，谁想过设计师们呢？

他们不是一个没有感情的工具人，他们需要得到认同。不仅是领导鼓励和劳动报酬，还有自己所做事情的结果回馈。

让他们参与进来。

让他们知道自己在做着怎样一件伟大的事情。

让他们清楚哪张图好、哪张图坏。

这些都能有利于他们更好的工作。

李星河这份ppt内容，很准确的抓住了设计师的心理、老板的想法、甲方的需求，再加上她激动澎湃的演讲。

只能说，她若是进去了传销组织，绝对能干出个全国前五的成绩出来。

陆惟言听她讲到一半，反头看后边都伸着脖子，聚精会神看的人。又看回台上抑扬顿挫，有理有据说着ppt的女孩。

这女孩，有点能力。

虽然都是浮与表面的东西，但她处理的很好，能带动所有人的情绪。

对年青人是激励。对中年人是警醒。对他们这些老人家来说，至少不无聊，她要说一天，也是能听完的。

这时桌上的手机震了下，弹出条信息。

陆惟言看到是谁发的后，露出满足的笑。

台上李星河说完，转头看ppt的时候，瞧了下右下角的时间，发现刚才有点小激动，说过头了。

所以后边的晋职感受，她简单的说了两句，然后学着前边几位组长的样，把各位金主爸爸、其它部们领导及同事、自己部门的同事，都挨个儿夸了遍，像比如感谢大家的帮助、包容、配合等等。

说了大概十分钟，就掐着点鞠躬下台。