第232章 人事变动（2 / 2）

在座众人听蓝冰问起人力资源部的程主任,不由纷纷侧目向坐在会议室桌末端位置的中年女士瞧去。

那名中年女士连忙身来,道:“在,请问蓝小姐有什么吩咐?”

“程主任,现在保安部的经理是谁?”

“是刘志强!”

蓝冰声音清冷地道:“好。会议结束后,你立即通知那个叫刘志强的保安经理走人。像这种连董事长地安全都不能保证的人,没有理由再留下他!还有,凡是保安部所有带有中高级职位的管理人员一律解雇,一个不留。”

“一个不留?”不但中年女士微微一愣,在座的高管也禁不住倒吸一口凉气,保安部中高级管理人员好几十号人,全部解雇。这绝对破了远东集团解雇人员人数的记录。而且,由于远东集团几个分公司所经营项目的特殊性,涉及的项目往往金额巨大,往往需要保安部门全力配合,负责项目安全,以至于保安部在远东集团绝对属于极其重要地部门,将保安部管理阶层的人全开掉了。那不是乱套了么?

蓝冰的狠话一放出,一时间,会议室内的气氛顿时变得凝重起来。

这时,那名叫程主任的中年女士眼里露出一丝为难之色,问道:“保安部中高级管理人都解雇了,那,那公司的保安谁来负责?”

程主任说到这里。小心翼翼的瞧了蓝冰一眼,见她并没有接自己地话茬,程主任微微犹豫了一下。接着道:“蓝小姐,我的意思是保安部那些中高级职员在公司工作了多年,都很有经验,全部解雇的话,再培养管理人员需要很长的时间,这样一来,对公司安全不利当然,这只是我个人的建议,我作为人力资源部的主任。是站在公司利益的角度来考虑。要知道,保安部地中高级管理人员多达48人。除了负责远东集团总部的安全,还负责中海市区所有分公司的安全,没有保安部中高级管理人员负责安全,所有涉及巨额资金地公司项目都得停下来?如果重新再培养中高级保安人员,费时、费力、费钱,所以,还请蓝小姐酌情考虑”

程主任说到这里,眼露微露忐忑之色的瞧着蓝冰,从她的工作角度而言,她很希望蓝冰能采纳自己的意见。

蓝冰瞧着程主任道:“程主任,你说完了吗?”

“说完了”

蓝冰微微点了点头道:“嗯,程主任,你的建议我都知道了,我很高兴你能站在公司的立场考虑这件事不过,解雇保安部经理以及保安部中高级职员的事,是我母亲亲自做出的决定,很遗憾,我不能采纳你的建议,所以,散会以后,你必须立即执行我母亲做出地决定!”

蓝冰最后那句地语气很强硬,程主任心里微微一叹,既然是董事长亲自做出的决定,她无话可说,只得点了点头,表示服从。瞧着程主任有些无奈地表情,蓝冰微微笑了笑,道:“程主任,我知道你是为远东集团的利益着想,一次解雇那么多人,对远东集团肯定会有一些影响。但是,据我所知,远东集团保安部这些年出的纰漏不用我多说了吧?远的不说,去年11月,拍卖公司的一批藏品失窃,损失高达3000万美元,那一次的损失,保安部是不是应该负有责任?当时,我母亲却没有解雇一个人,所有损失全部由公司承担。

再说近一点,上个月,保安部的斗殴事件你们在座的人不会这么快就忘记了吧?总部保安与分公司保安群殴,100多号人全部进了警察局,最后还是公司出面全部保了出来,我母亲依然没有解雇一个人,只是对几个带头闹事的人做出了公司内部的处分,扣发全年奖金而已,你们大家说说,我母亲是不是对这些人太仁慈了点?

可惜,但我母亲的仁慈却不能换来这些人的感恩。这一次,我母亲被绑架,负责调派西装保镖的管理人员在我母亲出去办事的时候在做什么?人找不到,手机关机,无奈之下,我母亲只带了两名保镖出门办事,结果我母亲被绑架,差点为此丢掉性命。事后调查,你们知道保安部负责人在干什么吗?在打麻将!而且还是在保安部经理办公室里打麻将!跟保安部经理一起打麻将!你们说!这种人还能继续留下吗?”

蓝冰说到这里,美眸里有了丝掩饰不住的愤怒!而蓝冰所说的这些,让在座之人都默不吭声,保安部的混乱中状况,在座的一些高管多少知道一些。但保安部的经理在公司多年,本人不但是个狠角色,在公司内部也拥有着不小的势力,先不说与某些高管有着交情,就冲他手下所拥有的数量众多的保安,一般人还真的轻易得罪不起,而这个保安经理在公司内飞扬跋扈,表面上对任青却是极其的尊敬,表现得极其的忠心,要不是任青在绑架前不断接到保安部内部人员的匿名投诉后心里起疑,借用蓝冰的贴身保镖任大有暗查保安部内部状况,以及这次警方所调查出这名保安经理的所作所为,任青不知道还会被这个表面忠厚的保安经理蒙蔽多久?

但任青发现保安部的混乱状况还是晚了,被绑架后的第3天,蓝冰从任大有那里掌握到远东集团保安部的详细情况,一直到任青今日凌晨回到家中时,才从蓝冰那里知道了保安部腐朽到极致的混乱状况。

任青这次是真的震怒了,所谓上梁不正下梁歪,没有下面中高级管理人员配合、包庇,一个保安部经理怎么可能蒙蔽她这么久?不下力度整顿保安部,这颗烂到掉渣的毒疮就会一直生根发芽,到时,只怕从里烂到外无法收拾,要根除,办法只有一个,从保安部的经理到所有的中高级管理人员全部清除!